相连的数据仍需要正确记录。员工信息变更应遵循公司的管理流程。
让员工服务与 HR 工作相连接
员工希望无需每次联系管理人员就能获取信息和服务。HR 则需要有序记录，避免这些服务带来额外抄录工作。移动 ESS 集成在 Forte HRIS 中连接这两方面需求。
使用共同的信息依据
Forte HRIS 与 Mobile Employee Self Service 集成，让员工可用的信息与 HR 系统相连。公司可设置员工及主管显示的信息。
这有助于减少不同版本的信息副本，让讨论和核查更容易追溯。
将移动考勤纳入工作流程
员工可根据 HR 设置的位置和半径，通过移动应用记录考勤。按所使用的功能，照片、人脸识别与活体检测辅助记录过程。
数据用于考勤管理，减少 HR 从消息或独立表单重新收集的工作。
申请遵循审批流程
员工可通过应用提交申请。申请遵循公司审批流程，使提交者与审批者的角色清楚。
支持附件的申请可附上证明材料，帮助审批者核查信息。
按角色提供相关信息
并非所有人都需要查看相同信息。员工与主管的显示设置帮助公司提供适合各自角色的服务。
初始设置时讨论信息和业务范围，让用户了解可用服务。
让 HR 与员工共同做好准备
先确认员工数据、岗位安排和审批流程。说明如何查询信息、记录考勤和提交申请。
上线后查看用户问题，找出需要进一步明确的设置或使用说明。
持续开发与经验丰富的支持
Forte HRIS是持续开发的云端应用，关注软件质量和用户体验，支持日常人事管理与长期使用。
Forte HRIS 提供由经验丰富的团队负责的持续支持保障。开始使用后仍可获得操作、配置及问题处理方面的帮助，应用使用需求变化时也可咨询。
理解移动集成的几个要点
提交与批准是不同阶段。申请被记录不意味着自动获批。
清晰设置帮助用户。让员工知道有哪些服务以及遇到问题应联系谁。
FAQ
常见问题：移动 ESS 集成
移动 ESS 与 Forte HRIS 相连吗？
是的。它是 Forte HRIS 服务的一部分，将员工访问与公司的 HR 流程连接起来。
移动考勤需要重新手工汇总吗？
移动 ESS 考勤与 Forte HRIS 连接。HR 在用于后续流程前仍需检查完整性和适用性。
谁会收到员工申请？
申请按公司设置的审批流程流转，例如交给主管或指定审批人员。
员工和主管显示的信息可以不同吗？
可以。显示信息可根据公司要求和用户角色进行设置。
使用前需要准备什么？
讨论员工数据、显示信息、考勤设置和审批流程，使移动服务符合公司工作方式。
可以获得支持吗？
可以。经验丰富的团队帮助理解操作、讨论需要并跟进问题。
欢迎咨询
从您的需求开始
欢迎告诉我们公司的需求，我们愿与您一起讨论并提供帮助。